Notre approche
Nous travaillons véritablement "sur mesure".
Nos programmes de base sont adaptés aux besoins spécifiques de chaque entreprise et nous développons le matériel pédagogique approprié.
Nous travaillons en collaboration étroite avec la Direction de l'entreprise.
Nous veillons à respecter sa politique et ses objectifs.
Nous apportons une réponse appropriée aux préoccupations opérationnelles et personnelles de chaque participant.
Nous tenons compte du niveau et des besoins de chacun.
Nos séminaires sont centrés sur l'action et les résultats.
Des outils concrets et utilisables immédiatement sont remis aux participants pour favoriser la mise en pratique sur le terrain.
Les participants sont totalement impliqués grâce à l'utilisation de techniques d'animation très participatives :
exercices pratiques, tests individuels, études de cas, jeux de rôles vidéo- filmés, discussions de groupe, business simulations, etc.
Nous maintenons intacte la motivation tout au long du cycle.
Des évaluations sont effectuées à l’issue de chaque journée de séminaire pour garantir une adéquation constante entre les attentes des participants et les solutions proposées.
Nous veillons à optimiser le temps et les efforts des participants afin que leur apprentissage soit le plus efficace possible et que l’investissement de leur société soit rentabilisé au maximum.
Nous éliminons tout ce qui représente une perte de temps dans la formation.
Nous veillons à assurer le suivi de nos séminaires.
Des
plans d'action individuels sont établis avec chaque participant.
Les résultats sont mesurés sur le terrain. Un encadrement
est mis en place.