L'acheteur efficace

OBJECTIFS DU SEMINAIRE
  • Améliorer l’efficacité des acheteurs en les aidant à optimiser les achats
  • Les aider à avoir une approche PRO-ACTIVE de leurs fournisseurs
  • Les aider à mieux se préparer et à mettre au point une véritable stratégie d’approche
  • Leur montrer comment construire un dossier et gérer les offres
  • Leur apprendre les techniques à utiliser et les attitudes à développer pour négocier avec succès
  • Leur faire prendre conscience des "jeux" de la négociation
  • Les aider à mieux connaître leurs fournisseurs et les entraîner à réagir efficacement en toute circonstance
  • Leur apprendre à éviter les erreurs classiques commises lors d'une négociation
PROGRAMME DU SEMINAIRE
  • La mission et les responsabilités de l’acheteur
  • Les qualités à développer pour réussir aujourd’hui
  • Comment définir et mettre en place une véritable politique d’achat
  • L’aspect juridique et fiscal
  • Le purchasing mix
  • L’étude des besoins internes
  • L’analyse du marché
  • Le montage du dossier préparatoire et l’élaboration du cahier des charges
  • Les principales stratégies et tactiques de négociation
  • La préparation de la négociation
    • L'analyse des points forts et des points faibles de chacun
    • L’élaboration d’une stratégie
    • La détermination des positions d'attaque et de repli
  • Les phases essentielles et le "rituel" classique d'une négociation d’achat
  • Les "jeux" psychologiques en négociation et comment y réagir
  • Les attitudes et comportements efficaces en négociation
    • Le concept gagnant-gagnant
    • L'assertivité
    • L'empathie
    • Le comportement verbal et non-verbal
    • Les règles d'or de la négociation et les pièges à éviter
  • Les techniques d'analyse
    • L'art de poser les bonnes questions
    • L'écoute active
    • Le feed-back
    • L'observation
  • Comment gérer les différents types de fournisseurs 
    • Les différents profils de fournisseurs
    • Les attitudes et comportements efficaces par rapport à chacun de ces profils
  • La persuasion et l'argumentation 
    • Agir sur le rationnel et sur l'émotionnel
    • Les arguments qui portent
  • Le traitement  des objections
    • Les différents types d'objections
    • Les réponses à donner à chacune de ces objections
  • Faire et obtenir des concessions
    • Les règles à observer
    • La recherche d’alternatives créatives
  • Les techniques de conclusion
    • Quand conclure ?
    • Comment conclure ?
  • Le choix final 
    • Les critères de sélection
    • Les techniques de comparaison et de recoupement
    • L’établissement du tableau décisionnel
  • Le suivi